医疗事故中护士本人赔钱合法吗？

在医疗事故中，判断护士本人赔钱是否合法，需要从多个方面来分析。

首先，我们要明确医疗事故的定义。根据《医疗事故处理条例》第二条规定，医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造成患者人身损害的事故。这里强调的是医疗机构及其医务人员的整体行为。通常情况下，医疗机构是承担医疗损害赔偿责任的主体。因为患者就医是与医疗机构建立了医疗服务合同关系，医疗机构有义务为患者提供符合标准的医疗服务。当出现医疗事故时，按照《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条规定，患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。所以从这个层面来讲，主要是医疗机构对外承担赔偿责任。

然而，在某些特定情况下，护士可能需要承担一定的赔偿责任。如果护士存在故意或者重大过失的行为导致医疗事故发生，医疗机构在对患者进行赔偿后，可以依据内部的规章制度或者与护士签订的劳动合同，向护士进行追偿。例如，护士严重违反操作规程，如未按照规定核对药品信息，给患者用错药，造成严重后果，这种情况下护士就存在重大过失。但即便如此，这种追偿也需要有合法合理的依据，并且要符合相关法律规定和程序。同时，对于追偿的范围和比例，也应该遵循公平合理的原则，不能让护士承担超出其过错程度的不合理赔偿。

综上所述，一般情况下医疗事故主要由医疗机构承担赔偿责任，但在护士存在故意或重大过失时，医疗机构有权依法向护士追偿部分赔偿款，所以不能简单地说让护士本人赔钱就一定合法或者不合法，要结合具体情况来判断。