大学毕业进国企央企是否要政审？

大学毕业进入国企央企是否需要政审，需要根据具体情况来判断。

政审，也叫政治审查，主要是对个人的政治背景、政治立场、社会关系等方面进行调查和评估，看是否符合单位的要求。对于一些特殊岗位，政审是必要环节。比如涉及国家安全、国家机密、重要经济数据等敏感岗位，国企央企通常会进行严格的政审。因为这些岗位要求员工政治可靠、忠诚度高，以确保国家利益和企业安全。像军工企业、国有金融机构的核心部门等，政审是入职的重要流程。

从法律依据来看，虽然目前并没有统一的专门法律明确规定国企央企入职政审的具体要求，但依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，用人单位有权根据工作需要和岗位要求，对求职者进行背景审查。在《中华人民共和国劳动合同法》中，也赋予了企业自主用人的权利，企业可以根据自身的生产经营特点和工作需要，合理确定录用条件，政审可以作为录用条件的一部分。

不过，并非所有国企央企岗位都要政审。一些普通的、不涉及敏感信息和重要职责的岗位，可能不会进行严格的政审。这些岗位更侧重于考察求职者的专业技能、工作经验和学历等方面。所以，大学毕业生进国企央企是否要政审，关键要看具体岗位的性质和企业的要求。如果担心政审问题，在应聘时可以向企业咨询了解相关情况。