跨省工作医疗保险是否需要转移？

在跨省工作的情况下，医疗保险是否转移需要综合多方面因素考虑。

从法律层面来看，根据《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，参保人在跨统筹地区流动就业时，基本医疗保险关系是可以进行转移接续的。这意味着从法律上允许我们将医疗保险进行跨省转移。

从实际情况分析，如果不转移医疗保险，可能会面临一些不便。比如在就医时，在新的工作地使用原参保地的医疗保险，可能需要办理异地就医备案等手续，而且报销流程相对复杂，报销比例等政策也可能和在参保地直接就医有所不同。如果生病需要在新工作地就医，可能要先自己垫付费用，然后再回原参保地进行报销，这会占用一定的资金，并且报销周期可能较长。

而选择转移医疗保险，能让我们在新的工作地享受当地的医保政策和待遇，就医报销更加便捷。转移之后，在新工作地看病可以直接按照当地的医保报销流程和比例进行结算，无需再额外办理异地就医备案等繁琐手续。

办理医疗保险转移时，首先要在原参保地的医保经办机构开具参保凭证，然后携带参保凭证到新就业地的医保经办机构提出转移申请，新就业地医保经办机构会与原参保地医保经办机构进行对接，完成转移手续。整个转移过程是有法律保障和规范流程的。