兼职是否有试用期三天一说？

我在找兼职工作，有些兼职单位要求签合同，有些又没提。我不太清楚兼职在法律上是不是一定要签劳动合同，还是说可以不签？想了解下具体的法律规定和相关情况。

我在找兼职工作，有些单位说要签合同，有些又说不用。我不太清楚兼职到底要不要签劳动合同，担心签了或者没签会对自己权益有影响。想了解下兼职签劳动合同这方面具体是怎么规定的。

我在一家公司试用期干了三天，结束后却被告知这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不确定公司这样做是否符合法律规定。我想了解试用期工资相关的具体法律规定，以及遇到这种情况该怎么维护自己的权益。

我去一家公司试用了三天，结束后公司却不给我这三天的工资。我不太明白这到底合不合理，想知道相关法律是怎么规定的，以及如果不合法，我该通过什么途径来维护自己的权益。

我找工作时遇到一个岗位说有三天试用期，我担心这三天白干没有报酬。我想知道这三天到底能不能拿到工资，如果能拿，工资标准又是怎样的。

我去一家公司试岗了三天，结束后公司却不给我工资。我不太明白这到底合不合理，我明明付出了劳动时间和精力。我想了解下试岗三天不给工资这种情况在法律上是怎么规定的，以及我如果遇到这种情况该怎么办？

我去一家公司面试，他们说有三天试岗期，而且这三天没有工资。我不太明白这种做法合不合理，毕竟我这三天也是付出劳动的呀。想知道从法律角度看，这种三天试岗期不给工资的情况到底合不合法呢？

我找了份兼职工作，入职前公司说有试用期。我有点疑惑，感觉兼职不应该有试用期，但又不确定。想知道法律上对于兼职是否能约定试用期是怎么规定的，具体依据又是什么。

我在饭店工作，试用期就三天，现在试用期结束了，老板却不想给我这三天的工资，我心里挺郁闷的。我就想知道这种情况法律上到底是怎么规定的，饭店应不应该给我这三天的工资。

我最近找工作，遇到一个岗位说试用期3天。我有点担心这3天要是干了活最后却拿不到工资，毕竟才短短3天。我就想知道这种试用期3天的情况，按照法律规定到底能不能拿到工资呀？

我在一家公司经历了三天试用期，结束后公司却表示这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不太确定这种做法到底合不合法。我想了解下相关法律规定，以及如果不合法，我该怎么维护自己的权益。

我最近找工作，有些公司提出要先经历试用期，我不太清楚这是否符合法律规定。试用期的时长、薪资待遇等方面的规定我也不太明白，想了解一下具体是怎么规定的。

我试工了3天就被辞退了，现在心里很忐忑，不知道这3天有没有工资。毕竟付出了劳动，担心自己的权益得不到保障。想了解下这种情况下法律是怎么规定的，能不能拿到应得的报酬。

我在一家公司试用期只工作了三天，后来公司说这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不确定法律上是怎么规定的。我想知道这三天到底应不应该有工资，如果有，工资标准是怎样的？

我最近找了一份兼职，约定了3天试用期。现在试用期结束了，老板却不给我工资，说试用期太短没有工资。我不太清楚这种做法是否合法，想知道兼职试用期3天到底有没有工资，要是有的话，工资标准又是怎样的呢？

我去一家公司上了三天试用期，结束后公司却不给我工资，我不太明白这合不合理。我想知道试用期三天不给工资到底符不符合法律规定，要是不合理的话，我该怎么维护自己的权益呢？

我最近找了一份兼职工作，但是不太清楚要不要签劳务合同。我担心不签合同的话，自己的权益没办法保障；签了合同又怕有一些条款对自己不利。所以想了解一下兼职到底要不要签劳务合同，签合同的话又有哪些需要注意的地方。

我在一家公司试用期是三天，结果只干了两天就因为一些个人原因没办法继续干下去了。现在我担心这两天的工作会不会白干，公司会不会不给我发工资呢？我就想知道这种情况到底有没有工资，工资又该怎么算？

我在找兼职工作，有的兼职单位说不签劳动合同，有的又说要签。我不太清楚兼职到底要不要签劳动合同，还有如果签的话，和正式劳动合同有没有区别，希望能得到专业的解答。

我所在的公司招聘了一些临时工，现在在考虑是否要给他们设定试用期。不太清楚法律上对于临时工试用期是怎么规定的，想了解临时工到底能不能有试用期，如果能，试用期时长又该怎么定。