合同到期了员工不续签是否有赔偿？
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张凯执业律师
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合同到期员工不续签是否有赔偿，要分情况来看。如果是用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，员工不同意续订的，这种情况下没有经济补偿。依据是《劳动合同法》第四十六条第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。也就是说，如果用人单位降低了条件，员工不续签是有经济补偿的。
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