试用期有工资吗？

试用期是有工资的。

从法律概念来讲，试用期是用人单位与劳动者相互考察的一个期间，虽然劳动者还未正式转正，但已经为用人单位提供了劳动，根据公平合理及相关法律规定，理应获得相应报酬。

具体的法律依据方面，《劳动合同法》第二十条明确规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。例如，某单位相同岗位最低档工资是3000元，那么试用期工资就不能低于3000元；若劳动合同约定工资是4000元，那试用期工资不能低于4000元的80%，也就是3200元。同时，如果当地最低工资标准是2500元，试用期工资也不能低于这个标准。

另外，如果劳动者和用人单位在劳动合同里约定的试用期工资高于上述规定标准的，就按双方的约定执行。