企业破产是否有留守人员？

在企业破产过程中，是可能存在留守人员的。

首先，我们来解释一下企业破产的概念。企业破产是指企业因不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，法院受理破产申请后，会指定管理人来接管企业财产、处理破产事务等。

从实际操作层面来看，企业破产往往需要留守人员。留守人员主要是由破产企业的原管理人员和部分职工组成。他们的存在具有重要意义。一方面，留守人员对企业的情况非常熟悉，包括企业的资产状况、业务流程、人员关系等。在企业破产过程中，管理人需要对企业的资产进行清查、评估和处理，留守人员可以提供详细的资料和信息，协助管理人完成这些工作。例如，他们能清楚地知道企业的设备存放位置、原材料的库存情况等。

另一方面，在企业破产期间，可能还存在一些未完成的业务或需要处理的后续事宜。比如，还有一些合同尚未履行完毕，需要留守人员配合管理人与相关方进行沟通和处理。此外，企业职工的安置问题也需要留守人员协助处理，他们可以帮助传达企业破产的相关信息，安抚职工情绪等。

从法律角度来说，虽然法律没有明确强制规定企业破产必须要有留守人员，但从实际的破产操作和保障破产程序顺利进行的角度出发，安排留守人员是一种常见且必要的做法。而且，管理人有权根据破产工作的实际需要，决定是否安排以及安排哪些人员作为留守人员。留守人员在履行职责过程中，应当服从管理人的安排和管理，按照要求完成各项工作任务。如果留守人员不履行职责或者违反规定，管理人也有权进行相应的处理。