劳务派遣引发的侵权责任是怎样规定的？

我公司最近使用了一些劳务派遣员工，前段时间有个员工在工作时不小心受伤了。现在我们很困惑，不知道这个工伤责任到底该谁来担。是我们用工单位，还是派遣单位呢？想了解清楚具体的责任划分和相关法律规定。

我是一名劳务派遣工，最近在工作时不小心受伤了。现在面临着不知道该找谁赔偿的困扰。我想了解清楚在这种情况下，法律上是怎么规定赔偿责任承担主体的，具体的依据又是什么，希望能得到专业的解答。

公司采用劳务派遣用工，最近有员工在工作中受伤了，现在涉及到赔偿问题。不清楚在这种情况下，是劳务派遣单位赔，还是用工单位赔，或者二者都有赔偿责任，想了解具体的赔偿责任划分。

我公司有用工需求，采用了劳务派遣的方式。最近有位劳务派遣员工在工作时受伤了，现在不清楚到底该由我们用工单位承担责任，还是劳务派遣单位承担责任，又或者双方都有责任呢？希望了解具体的责任划分情况。

我在一家单位从事劳务派遣工作，现在遇到了一些困扰。不太清楚在什么情况下，我或者用人单位能够单方面解除这个劳务派遣合同。希望能了解清楚具体的法律规定和相关情形，以便维护自己的合法权益。

我朋友在劳务派遣公司安排下到一家工厂工作，结果不小心受伤了。现在他不知道该找劳务派遣公司这个用人单位，还是实际用工的工厂索要赔偿。想了解下具体应该找谁，以及相关的法律规定是怎样的。

我是一名劳务派遣员工，最近被用工单位辞退了，心里很迷茫。我不太清楚这种情况下我有没有权利要求赔偿，要是有的话，具体能拿到多少赔偿，赔偿的标准是怎样的，所以想了解清楚相关规定。

我公司最近打算采用劳务派遣的方式用工，准备和劳务派遣公司签合同，但又担心这样做会不会违反法律规定。想具体了解下劳务派遣合同在什么情况下是合法的，什么情况下可能会违法。

我所在的公司有用劳务派遣工人，最近有个工人在工作时受伤了，现在大家都不清楚这个责任该谁来担。想了解一下在法律上，对于劳务派遣工人出现工伤这种情况，责任划分具体是怎样的，有没有明确的规定。

我朋友是劳务派遣员工，最近被用人单位辞退了，他觉得很委屈，不知道这种情况下用人单位应不应该赔偿，具体赔偿标准又是怎样的。希望能了解清楚相关法律规定，维护自己的合法权益。

我公司采用劳务派遣用工形式，最近有位派遣员工在工作时受伤了，现在涉及到工伤赔偿问题。我不太清楚在这种情况下，到底是我们用工单位承担责任，还是劳务派遣单位承担责任，又或者双方都有责任呢？希望能得到专业的解答。

公司安排了一批劳务派遣员工工作，最近有员工在工作中受伤了，现在不清楚到底该由派遣单位还是用工单位来承担赔偿责任，想了解下具体的法律规定和责任划分情况。

我是一名劳务派遣员工，最近被辞退了，心里很迷茫。不知道这种情况下该找劳务派遣单位还是用工单位赔偿，也不清楚具体的赔偿标准是什么，希望能得到专业的解答。

我所在的单位有劳务派遣员工，最近发生了一起劳务派遣员工被第三方伤害的事件，大家对于赔偿责任的划分不太清楚。想了解具体在这种情况下，各方该承担怎样的赔偿责任，有没有明确的法律规定来指导处理。

我公司有用工需求，找了劳务派遣公司派员工过来干活。最近有个劳务派遣工在干活时不小心受伤了，现在不知道该由我们用工单位还是劳务派遣公司来承担工伤赔偿责任。想具体了解下这方面的法律规定和责任划分。

我朋友是劳务派遣工，在用人单位干活时不小心受伤了，现在不知道该怎么处理。想了解下具体的处理流程，还有涉及到的赔偿等相关问题，麻烦帮忙解答下。

我所在的单位有不少劳务派遣员工，最近有员工在工作时受伤了，大家都不清楚这种情况下工伤赔偿具体该怎么操作，比如赔偿责任由谁承担，有哪些具体的赔偿项目等，希望能得到专业的解答。

公司派遣员工在工作中受伤，现在面临工伤申报、赔偿等一系列问题。不清楚用工单位、劳务公司各自的责任，也不知道具体的处理流程以及相关赔偿标准。想了解详细的解决办法，避免自身权益受损。

我在一家公司上班，公司是通过劳务派遣的形式招的我。最近我发现有些权益好像没保障，就想弄清楚，像我们公司这种劳务派遣的用工单位，在法律上都需要承担哪些责任呀？我主要想了解下自己的权益是否有被忽视。

我想了解一下，要是劳务派遣工人在用工单位工作，结果因为第三人侵权去世了，这种情况下赔偿责任到底该谁来承担啊？我对这里面涉及的法律规定不太清楚，希望能详细了解下具体责任划分。