子公司给母公司发函有哪些法律规定和注意事项？

子公司给母公司发函在法律层面涉及多方面的考量。首先，我们要理解子公司和母公司的法律关系。子公司是具有独立法人资格的企业，它和母公司虽然存在控制与被控制的关系，但在法律上是相互独立的主体。这意味着子公司在经营活动、决策制定等方面有一定的自主性。

从法律规定的角度来看，目前并没有专门针对子公司给母公司发函的具体条文。不过，发函的过程必须遵循《中华人民共和国民法典》中的相关规定。比如，函件内容要真实、准确，不能有虚假陈述或者欺诈行为。如果函件涉及合同的变更、履行等事项，那么必须符合合同约定以及民法典中关于合同的规定。如果函件存在虚假信息，导致对方遭受损失，发函方可能要承担赔偿责任。

在发函的形式上，虽然没有强制的统一要求，但为了保证函件的效力和证明力，建议采用书面形式，并加盖子公司的公章。这样在发生纠纷时，便于作为证据使用。同时，函件的内容要清晰明确，表达出发函的目的和具体事项。比如，如果是沟通业务合作的进展情况，要详细说明已经完成的工作、遇到的问题以及下一步的计划。如果是涉及财务事项，要准确列出金额、账目明细等信息。

此外，对于一些重要的函件，还可以通过邮政特快专递（EMS）等方式送达，并保留好送达凭证，以证明函件已经有效送达给母公司。这样做可以避免在后续可能出现的纠纷中，因送达问题产生争议。

总之，子公司给母公司发函要在遵循法律规定的基础上，确保函件内容真实、准确、清晰，形式规范，送达有效。