年中离职还有年终奖吗？

年中离职是否有年终奖，需要分情况来看：

首先，如果劳动合同或者公司的规章制度中有明确规定，那么就按照规定来执行。例如，若公司规定年终奖只发放给在职员工，那么员工如果在年终奖发放前自愿申请离职，一般是不能获得相应的奖金的。

其次，在既没有劳动合同约定，也没有相关规章制度对年终奖作出规定的情况下，如果离职员工上年度工作满一年，则根据《中华人民共和国劳动法》中工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬的规定，其完全具备参与年终绩效考核、领取年终奖的条件。因为员工已经完成了一年的工作，为公司做出了相应的贡献，从公平合理的角度出发，应当获得相应的奖励。

最后，如果员工虽然工作未满一年，但已经满足公司设定的年终奖领取标准，比如完成了特定的项目、达到了一定的业绩指标等，那么员工也有可能获得年终奖。

总之，年中离职员工是否能获得年终奖，关键要看劳动合同、公司规章制度以及员工的实际工作表现和贡献。