一次性奖励个税税率表是怎样的？

一次性奖励通常是指全年一次性奖金，它是行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金。这也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。

在2023年12月31日前，居民个人取得全年一次性奖金，有两种计税方式。一种是不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。计算公式为：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。另一种是并入当年综合所得计算纳税。自2024年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

按月换算后的综合所得税率表如下：不超过3000元的部分，税率为3%，速算扣除数为0；超过3000元至12000元的部分，税率为10%，速算扣除数为210；超过12000元至25000元的部分，税率为20%，速算扣除数为1410；超过25000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数为2660；超过35000元至55000元的部分，税率为30%，速算扣除数为4410；超过55000元至80000元的部分，税率为35%，速算扣除数为7160；超过80000元的部分，税率为45%，速算扣除数为15160。这些规定依据的是《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》等相关法律法规。