question-icon 普通公司养老保险缴费基数是怎样的?

我在一家普通公司上班,不太清楚公司给员工缴纳养老保险时的缴费基数是怎么定的。是按照我的工资来算,还是有其他标准呢?想了解一下这方面的详细情况,这样我也能知道公司给我交的保险费合不合理。
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  • #养老保险
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养老保险缴费基数是计算用人单位和参保人员缴纳养老保险费用以及参保人员享受养老保险待遇的重要依据。简单来说,它就像是一个计算的基础数值,用这个数值乘以规定的缴费比例,就能得出需要缴纳的保险费用。 对于普通公司而言,根据相关规定,用人单位缴纳基本养老保险费的基数可以是本单位职工工资总额,也可以是本人工资。工资总额是指用人单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本人工资则是指参保人员上一年度月平均工资。 依据《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》,单位职工本人缴纳基本养老保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60% - 300%的范围内进行核定。也就是说,如果你的工资低于当地职工平均工资的60%,就按照当地职工平均工资的60%作为缴费基数;要是你的工资高于当地职工平均工资的300%,则按照当地职工平均工资的300%作为缴费基数。 举个例子,假如当地职工平均工资是5000元,其60%就是3000元,300%是15000元。若你的月工资是2500元,低于3000元,那么缴费基数就是3000元;若你的月工资是18000元,高于15000元,缴费基数就是15000元;而如果你的月工资是8000元,在3000 - 15000元这个区间内,缴费基数就是你的月工资8000元。

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