没有工会是否需要缴纳工会筹备金？

在探讨没有工会是否需要缴纳工会筹备金之前，我们先明确一下工会筹备金的概念。工会筹备金是指未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织，为组建工会而向当地总工会缴纳的资金。这笔资金主要用于推动工会组织的建设和发展，保障职工的合法权益。

从法律规定来看，不同地区对于没有工会是否缴纳工会筹备金的规定存在差异。依据《中华人民共和国工会法》第十一条规定，用人单位有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。同时，第四十三条规定，企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

虽然《工会法》未直接提及工会筹备金，但很多地方依据该法制定了具体的实施办法和细则，规定了未建立工会的企业需要缴纳工会筹备金。例如，一些地区规定，企业自开办或设立之日起满一年仍未依法建立工会组织的，应当缴纳工会筹备金。

所以，是否缴纳工会筹备金，要根据当地具体的规定来确定。企业可以通过咨询当地的总工会、税务部门或者查阅相关的地方法规政策，来明确自身的义务。如果当地有相关规定，企业就应当按照规定及时缴纳工会筹备金，否则可能面临法律风险，如被要求补缴、加收滞纳金等。