事业单位住房公积金缴纳标准比例是多少？

住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，它就像是一个专门为解决职工住房问题设立的‘小金库’，职工和单位共同存钱进去，在买房、租房等住房相关需求时可以使用。

对于事业单位住房公积金缴纳标准比例，根据《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

在实际执行中，不同地区会根据当地的经济发展水平、财政状况等因素来确定具体的缴存比例。一般来说，事业单位住房公积金缴存比例通常在5% - 12%这个区间。例如，有些经济发展水平较高、财政状况较好的地区，可能会将缴存比例确定为12%；而一些经济相对落后、财政压力较大的地区，可能会按照最低标准5%来执行。

此外，事业单位会根据职工上一年度的月平均工资来确定住房公积金的缴存基数。月平均工资包括基本工资、绩效工资、奖金等各项收入。然后用缴存基数乘以缴存比例，就得出了每月应缴存的住房公积金数额，单位和职工各自承担一半。