question-icon 试用期内休息日休息是否有工资?

我现在处于试用期,平时工作很忙,就盼着休息日能好好休息。但我有点担心,试用期内休息日休息会不会没有工资啊?我不太清楚这方面的规定,想了解下自己在休息日休息到底有没有工资。
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  • #试用期工资
answer-icon 共1位律师解答

在我国,试用期内休息日休息是有工资的。下面我们来详细解释一下。 首先,我们要明确工资的概念。工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,用人单位就应当支付工资。这里的法定工作时间,是指按照法律规定,劳动者在一定时间内应该工作的时长。 对于休息日,依据《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。这意味着休息日是劳动者应有的休息权利,是法律赋予劳动者的福利。并且,《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定,月计薪天数为21.75天,它是通过全年天数减去104天休息日,再除以12个月得出的。这表明在计算工资时,休息日是包含在计薪范围内的。也就是说,休息日虽然劳动者没有实际工作,但用人单位依然需要按照规定支付工资。 具体到试用期,试用期员工和正式员工一样,都受劳动法的保护。试用期是用人单位和劳动者相互了解、相互适应的阶段,但这并不影响劳动者享受法定的权益。只要劳动者在试用期内正常出勤,完成了用人单位安排的工作任务,那么在休息日休息时,用人单位就不能克扣工资,而应按照正常的工资标准进行支付。所以,试用期内休息日休息是有工资的。

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