共同职务侵占罪的量刑标准是什么？

共同职务侵占罪指的是两个或两个以上的人，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的犯罪行为。简单来说，就是大家一起通过工作上的便利，把公司的东西变成自己的。

关于量刑标准，主要依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

在共同犯罪中，各行为人都要对共同犯罪行为及其结果承担刑事责任。不过，在具体量刑时，会根据每个人在犯罪中所起的作用来区分主犯和从犯。主犯是在共同犯罪中起主要作用的人，通常会按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。从犯则是在共同犯罪中起次要或者辅助作用的人，对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

对于职务侵占数额的认定，根据相关司法解释，一般将三万元以上不满二十万元认定为“数额较大”，将二十万元以上不满三百万元认定为“数额巨大”。三百万元以上认定为“数额特别巨大” 。

举个例子，如果几个人共同职务侵占了公司五万元，属于数额较大，主犯可能会在三年以下有期徒刑或者拘役的幅度内量刑，并处罚金；从犯则可能会从轻处罚。如果侵占数额达到五十万元，属于数额巨大，主犯可能面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，从犯会相应从轻。

总之，共同职务侵占罪的量刑要综合考虑数额大小、各行为人在犯罪中的作用等多种因素，依据法律规定进行准确判断。