question-icon 山西省外商投资企业工会条例是怎样规定的?

我在山西的一家外商投资企业工作,对企业工会相关规定不太清楚。想知道山西省外商投资企业工会条例都有哪些具体内容,它对我们员工和企业有啥影响,在权益保障、组织活动等方面是怎么规定的呢?
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  • #外商工会条例
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《山西省外商投资企业工会条例》是为明确外商投资企业工会的地位和职责,维护职工的合法权益,促进外商投资企业的发展而制定的地方性法规。 首先,该条例适用于在山西省行政区域内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业。外商投资企业工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织,是中国工会的基层组织。它依法取得社会团体法人资格,工会主席是其法定代表人。 在工会的组建方面,外商投资企业应当在开业后尽快组建工会。上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会,企业应当予以支持。职工有依法参加和组织工会的权利,企业应当尊重和保障职工的这一权利,不得阻挠和限制。 从工会的权利来看,它有代表职工与企业进行平等协商、签订集体合同的权利。集体合同可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项作出规定,以保障职工的合法权益。同时,工会有权参与企业涉及职工利益的重大问题的决策。比如企业在制定工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施、奖惩办法等涉及职工切身利益的规章制度时,应当听取工会的意见。 在维护职工合法权益方面,工会作用显著。当企业辞退、处分职工时,应当事先征求工会的意见。工会认为不适当的,有权提出意见。如果企业违反劳动法律、法规和劳动合同,侵犯职工合法权益,工会有权要求企业纠正。企业与职工发生劳动争议时,工会应当积极协助职工与企业协商解决;协商不成的,工会可以支持职工依法申请仲裁或者提起诉讼。 在工会的义务方面,它应当支持企业的生产经营活动,教育职工遵守国家法律、法规和企业的规章制度,履行劳动合同,努力完成生产和工作任务。工会应当协助企业组织职工开展文化、技术学习和业务培训,提高职工的文化和业务素质。 该条例的制定和实施,对于规范山西省外商投资企业工会的工作,维护职工的合法权益,促进企业的健康发展,都具有重要的意义。它为外商投资企业工会开展工作提供了明确的法律依据和保障。

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