员工在职期间挖客户是否应当承担责任？

我是一家公司的负责人，最近发现有员工自己开电商店铺，在卖我们公司的产品。这让我很头疼，担心会影响公司的销售和声誉。我不太清楚这种情况在法律上是怎么规定的，公司有没有权利去告这个员工，具体能依据哪些法律来维护权益呢？

我从原单位离职了，但最近听说之前负责的一些工作出了问题。我不太清楚这种情况下，自己是不是还得担责任。想了解下具体在什么情形下离职员工要对工作失误负责，相关法律是怎么规定的。

公司发现有员工同时在两家公司入职，担心这可能会对公司业务产生影响，想知道这种行为是否属于违法，具体在什么情况下违法，什么情况下不违法，以及如果违法公司该如何处理。

我是一家公司老板，最近有业务员离职后把公司不少客户都带走了，给公司业务造成很大影响。我们只签了劳动合同，没签其他协议，不清楚这种情况在法律上怎么算，想知道这种行为到底违不违法。

我在一家公司工作过，后来离职了。现在听说原来的公司涉嫌诈骗，我很担心自己会不会受到牵连。我想了解下，像这种情况，离职员工在什么情形下会担责，什么情形下不用担责呢？

我在一家公司工作，现在准备离职，手上有一些客户资源，也有新公司想让我带过去。但我不太清楚这种行为是否违法，原公司之前没和我签过相关协议，我想知道具体在什么情况下离职带走客户算违法，有没有明确的法律规定呢？

我在一家公司上班，最近发现有同事把公司客户介绍给了竞争对手，我有点担心这种行为会不会有法律问题。公司在这方面好像有一些规定，但不太明确具体情况。想知道这种行为在法律上是怎么认定的，公司又能采取哪些措施呢？

我在一家公司工作，但没签劳动合同。最近我私自加了公司客户，还收了对方的私人转账。我心里很忐忑，不知道这种行为会不会违法，要是违法了会有什么样的后果，公司又会怎么处理我呢？我想了解清楚这方面的具体情况。

我朋友从公司离职后，公司突然说要追究他在职期间的一些责任。他不太清楚公司有没有这个权利，也不知道这种情况在法律上是怎么规定的。想了解下离职后公司在什么情况下能追究员工责任，有时效限制吗？

我在一家公司工作，现在打算离职，但不太清楚离职行为会不会违法。比如按正常流程离职和没打招呼就走，还有离职后带走公司财物等情况，到底哪些算违法，哪些不算违法呢？想了解下具体相关规定。

我从原公司离职后，想跟之前公司的客户合作开展业务，但又担心这样做会侵犯原公司权益，给自己带来法律麻烦。我不太清楚在什么情况下这种行为算侵权，什么情况下不算，具体的法律界限在哪里，希望能得到专业的解答。

我已经从原单位离职了，但最近听说之前负责的一些工作出现了失误，原单位好像打算让我承担责任。我不太清楚这种情况下自己到底该不该负责，具体在什么情形下需要担责，想了解相关的法律规定。

我朋友从公司离职后，打算继续做之前公司的业务，但不确定这样做是否合法。他和前公司没有签过竞业限制协议，也不知道会不会涉及侵犯商业秘密等问题。想具体了解下这种情况在法律上是怎么规定的。

我在公司工作，最近发现有同事好像把公司一些机密信息泄露出去了，我就很好奇如果员工真的泄密了，具体得承担哪些责任呢？像会不会被罚款，或者面临更严重的处罚？我想清楚了解下这方面的具体规定。

我是一名企业管理者，最近公司有员工在工作场所做出了非职务行为并引发了侵权纠纷。我很困惑，不清楚这种情况下公司和员工各自该承担怎样的责任，也不知道具体的判断标准是什么，希望能得到专业的解答。

我是一家公司的负责人，最近公司一名员工在执行职务过程中，因自身疏忽给客户造成了损失，公司已对客户进行了赔偿。现在我想知道，在这种情况下，公司能不能向这名员工追偿，具体的法律规定是怎样的。

我是一家公司的负责人，最近公司一位高管跳槽后，把原来公司的很多客源都带到了新公司，给我们公司造成了不小的损失。我想知道在这种情况下，能不能要求该高管进行赔偿，具体的法律依据又是什么。

我离职时和公司签了竞业限制协议，规定一段时间内不能从事相关行业。但现在我因为一些原因想从事相关行业了，如果真这么做了，具体会面临哪些责任呢？很担心会有法律风险。

我是一家小公司的老板，最近发现有员工没经过公司同意，私自收了客户的钱。我不太清楚这种情况该怎么定性，想了解员工私自收钱到底算不算犯罪？是在什么情况下会被认定为犯罪呢？

我是一家公司的负责人，最近发现有个别员工在外欠了不少钱。我有点担心，这种情况会不会给公司带来什么麻烦呀？我想了解一下，在法律层面上，员工个人的欠款到底会不会对公司产生影响呢？