question-icon 社保缴纳年限有什么规定?

我开始工作交社保了,不太清楚社保缴纳年限这方面的规定。我想知道缴纳多少年算够,不同情况缴纳年限是不是不一样,不满足年限会怎样,所以来问问具体规定是啥。
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  • #社保年限
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社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几种,不同保险的缴纳年限规定是不一样的。 首先说养老保险,根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。简单来讲,养老保险至少要交够15年,退休后才能按月领钱,如果没交够15年,可以继续交满,或者转成其他类型的养老保险。 医疗保险方面,各地的规定差异较大。一般来说,男性需要缴纳满25 - 30年,女性需要缴纳满20 - 25年,退休后才能享受终身医保待遇。比如北京规定,男性累计缴满25年,女性累计缴满20年,退休后可享受医保待遇。这意味着,只有达到规定年限,退休后看病就医才能继续享受医保报销的便利。 失业保险的话,《失业保险条例》规定,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的,且符合其他条件的,才能从失业保险基金中领取失业保险金。也就是说,至少要交1年失业保险,失业时才有可能领到失业金。 工伤保险是没有具体缴纳年限要求的,只要是在缴纳工伤保险期间发生工伤,就可以按照规定享受工伤保险待遇。 生育保险,大多数地区要求在生育前连续缴纳一定时间(一般是6 - 12个月)的生育保险费,才能享受生育保险待遇,包括生育医疗费用报销和生育津贴领取等。

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