社保缴纳年限有什么规定？
我开始工作交社保了，不太清楚社保缴纳年限这方面的规定。我想知道缴纳多少年算够，不同情况缴纳年限是不是不一样，不满足年限会怎样，所以来问问具体规定是啥。
张凯执业律师
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社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几种，不同保险的缴纳年限规定是不一样的。
首先说养老保险，根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。简单来讲，养老保险至少要交够15年，退休后才能按月领钱，如果没交够15年，可以继续交满，或者转成其他类型的养老保险。
医疗保险方面，各地的规定差异较大。一般来说，男性需要缴纳满25 - 30年，女性需要缴纳满20 - 25年，退休后才能享受终身医保待遇。比如北京规定，男性累计缴满25年，女性累计缴满20年，退休后可享受医保待遇。这意味着，只有达到规定年限，退休后看病就医才能继续享受医保报销的便利。
失业保险的话，《失业保险条例》规定，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，且符合其他条件的，才能从失业保险基金中领取失业保险金。也就是说，至少要交1年失业保险，失业时才有可能领到失业金。
工伤保险是没有具体缴纳年限要求的，只要是在缴纳工伤保险期间发生工伤，就可以按照规定享受工伤保险待遇 。
生育保险，大多数地区要求在生育前连续缴纳一定时间（一般是6 - 12个月）的生育保险费，才能享受生育保险待遇，包括生育医疗费用报销和生育津贴领取等。