特殊工种的定义及分类标准是什么？

特殊工种是指从事特种作业的工作岗位。通俗来讲，就是那些工作环境可能存在较大危险、对身体有一定危害或者工作操作具有较高专业性和危险性的工种。

从法律规定来看，目前并没有一部专门的法律对特殊工种进行详细定义，但相关规定散见于多个法规和规范性文件中。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人的生命健康及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。这里的特种作业人员，其实就可以对应理解为从事特殊工种的人员。

特殊工种的分类标准主要有以下几类。首先是电工作业，这包括高压电工作业、低压电工作业、防爆电气作业等。电在我们生活中无处不在，但操作不当会引发触电、火灾等严重后果，所以电工作业属于特殊工种。

其次是焊接与热切割作业，涵盖熔化焊接与热切割作业、压力焊作业、钎焊作业等。焊接过程中会产生高温、强光和有害气体，对操作人员的身体和周围环境都有潜在危险。

还有高处作业，像登高架设作业、高处安装、维护、拆除作业等。在高处工作，稍有不慎就可能导致人员坠落伤亡，所以也是特殊工种的重要类别。

另外，制冷与空调作业，包含制冷与空调设备运行操作作业、制冷与空调设备安装修理作业等。制冷设备涉及到制冷剂等物质，操作不当可能会引发中毒、爆炸等事故。

矿山安全作业也是特殊工种的一大类，例如煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业等。矿山环境复杂，存在瓦斯爆炸、透水等多种危险，对作业人员的专业技能和安全防护要求极高。