出租车公司驾驶员遇到残疾人该怎么处理？

当出租车公司驾驶员遇到残疾人时，需要遵循一定的法律规定和道德准则来处理。

从法律层面来看，《中华人民共和国残疾人保障法》第五十条明确规定，县级以上人民政府对残疾人搭乘公共交通工具，应当根据实际情况给予便利和优惠。盲人持有效证件免费乘坐市内公共汽车、电车、地铁、渡船等公共交通工具。盲人读物邮件免费寄递。

对于出租车而言，虽然法律没有强制规定必须搭载残疾人，但从道义和行业规范来讲，驾驶员应给予必要的协助和便利。如果残疾人能够自行上车且不影响行车安全等，驾驶员通常应正常搭载。若残疾人行动不便，驾驶员有责任提供一定帮助，比如协助其上车、安置行李等。

在一些地方，可能还有更细化的规定和要求。比如当地政府或交通管理部门可能出台政策，鼓励出租车企业和驾驶员为残疾人出行提供便利，并对积极履行责任的给予一定奖励；同时，也可能会对拒绝搭载残疾人且无正当理由的驾驶员进行相应的教育和处罚。

另外，对于特殊残疾情况，如携带导盲犬的盲人，《无障碍环境建设条例》规定，视力残疾人携带导盲犬出入公共场所，应当遵守国家有关规定，公共场所的工作人员应当按照国家有关规定提供无障碍服务。所以，出租车驾驶员遇到携带导盲犬的盲人时，也不应拒绝搭载。总之，出租车驾驶员遇到残疾人时，应秉持人道主义精神，在法律和规定的框架内，尽可能提供便利和帮助。