在我国多少岁算童工，童工的年龄具体是多大呢？

在我国，童工是指未满十六周岁的未成年人。

从法律层面来解释，《民法典》第17、18条对公民的行为能力进行了区分，18周岁以上的人是完全民事行为能力人，属于成年人；18周岁以下的是未成年人。不过，16周岁以上不满18周岁的人，若能以自己的劳动收入作为主要生活来源，会被视为完全民事行为能力的人。

而在劳动用工方面，《劳动法》明确规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。这里的用人单位包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户等。也就是说，一般情况下，任何单位和个人都不能雇佣不满16周岁的未成年人从事劳动，否则就属于招用童工的违法行为，这体现了国家对低龄未成年人的重点保护。

但也存在特殊情况，文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定办理。例如，一些有培养前途的少年运动员，可能会被体育单位在符合相关规定的前提下招用。