工伤鉴定后一直没要赔偿该怎么办？

当发生工伤且完成工伤鉴定后却一直未索要赔偿时，以下为您详细介绍应对办法。

首先，您要明确工伤赔偿是有时间限制的。根据《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。所以，您需要查看自己的工伤鉴定时间，确保未超过相关时效。

如果未超过时效，第一步，您可以与用人单位进行协商。您要清楚自己应得的赔偿项目，一般包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。和单位沟通时，要明确表达自己的诉求，并且保留好相关的沟通记录，例如聊天记录、通话录音等。如果单位愿意协商解决，双方可以签订赔偿协议。

若协商不成，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁时，需要提交仲裁申请书、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等相关材料。仲裁委员会受理后会安排开庭审理，您要在庭审中充分阐述自己的主张和证据。

如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，要遵循法院的程序和要求，积极提供证据支持自己的诉求。法院会根据事实和法律作出判决。

总之，工伤鉴定后要及时采取措施索要赔偿，注意时效问题，通过合法途径维护自己的权益。