拖欠工资起诉后不强制执行该怎么办？

当遇到拖欠工资起诉后不强制执行的情况时，您可以通过以下方式来解决。首先，我们要理解强制执行是法院按照法定程序，运用国家强制力量，根据执行文书的规定，强制民事义务人完成其所承担的义务，以保证权利人的权利得以实现。在工资纠纷中，就是法院强制拖欠工资的一方支付工资给劳动者。

依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十三条规定，人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。所以，如果法院在收到您的执行申请后超过六个月还未执行，您就可以向上一级人民法院申请执行。

同时，您要积极配合法院提供被执行人的财产线索。因为执行的关键在于找到被执行人有可供执行的财产。比如，您可以了解被执行人公司的银行账户信息、名下的房产、车辆等财产情况，并及时告知法院。另外，您也可以多与执行法官沟通，了解执行进度和遇到的问题。有时候，执行可能会因为一些客观原因而延迟，通过与法官沟通，您能更好地掌握情况，也能给法院一定的督促。总之，要通过合理合法的途径，积极维护自己的权益。