公司办的社保卡公司不给领该怎么办?

我所在的公司给办了社保卡,但公司却不给我领。我担心社保卡一直放在公司会有风险,也不知道什么时候才能拿到手,影响我正常使用医保等功能。我想知道从法律角度来说,遇到这种情况我该怎么解决?
张凯执业律师
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在遇到公司办的社保卡却不给领的情况时,首先我们要明白社保卡是劳动者享受社会保障待遇的重要凭证,它关系到我们的医保报销、养老金领取等诸多权益。从法律层面看,《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位有为职工办理社会保险登记并缴纳社会保险费的义务,但并没有赋予用人单位扣留职工社保卡的权利。


社保卡的所有权归属于参保人,也就是职工本人。公司不给领社保卡的行为,实际上侵犯了职工对社保卡的合法权益。当面临这种情况时,职工可以先尝试与公司进行友好协商。向公司说明社保卡对自己的重要性,要求公司及时将社保卡交付给自己。


如果协商不成,职工可以向当地的劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守社会保险法律法规的情况进行监督检查。职工可以携带本人身份证、劳动合同等相关证明材料,向劳动监察部门反映公司不给领社保卡的问题。劳动监察部门在调查核实后,会责令公司改正其违法行为。


此外,职工也可以通过申请劳动仲裁来维护自己的权益。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,因社会保险等发生的争议属于劳动争议的范畴。职工可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求公司交付社保卡。在仲裁过程中,职工需要提供相关证据,如劳动合同、社保缴费记录等,以证明自己与公司存在劳动关系以及公司办理了社保卡却未交付的事实。

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