异地办公社保公积金不想转该怎么办？
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在异地办公却不想转移社保和公积金，这是很多人会遇到的情况。我们先来了解一下社保和公积金的概念。社保也就是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是国家为保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的社会保障制度。公积金则是住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等。 从法律规定来看，根据《社会保险法》相关规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系和失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。不过，这并不意味着你必须马上转移社保。如果不想转社保，你可以选择在原参保地继续保留社保关系。这样一来，你之前在原参保地缴纳社保所积累的权益，比如养老保险的缴费年限、医疗保险的个人账户余额等，都可以得以保留。在异地工作期间，你可以在异地建立新的社保账户，按照当地规定缴纳社保。将来需要的时候，再把异地的社保关系转移合并到原参保地或者其他需要的地方。 对于公积金，《住房公积金管理条例》规定，单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。如果你不想转移公积金，单位通常会为你的公积金账户办理封存手续。封存后的公积金账户不会影响你的账户余额和利息，等你符合提取条件或者需要转移时，再进行相应的操作即可。 然而，不转移社保和公积金也可能存在一些不便。比如在异地就医时，如果没有及时办理异地就医备案等手续，可能无法直接使用原参保地的医疗保险进行报销。另外，在购房等需要使用公积金贷款时，各地公积金贷款政策不同，不转移公积金可能会影响你在异地使用公积金贷款的额度和条件等。所以，你需要综合考虑自身的实际情况，权衡利弊后做出合适的选择。
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