男性遭遇性骚扰该怎么办？
我是一名男性，最近在工作场合总是被一位女同事言语上性骚扰，我感觉很不舒服，也不知道该怎么处理。想问下在法律层面，男 性遭遇性骚扰时，应该采取什么措施来维护自己的权益呢？
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题
当男性遭遇性骚扰时，首先要了解性骚扰的定义。性骚扰指以带性暗示的言语或动作针对被骚扰对象，强迫受害者配合，使对方感到不悦。《中华人民共和国民法典》第一千零一十条明确规定，违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。这意味着，男性作为受害人，在遭遇性骚扰时，同样拥有维护自身合法权益的权利。
如果男性遭遇了性骚扰，应该及时采取措施。第一，要保留证据。证据是维权的关键，它可以包括聊天记录、录音、视频、证人证言等。比如，如果是通过微信、短信等进行的言语性骚扰，要及时保存聊天记录；如果是在公共场合遭遇肢体性骚扰，尽量用手机拍摄视频或者寻找现场的证人。
第二，向相关单位反映。根据《中华人民共和国妇女权益保障法》（虽然该法主要针对妇女权益，但在性骚扰的防治机制上具有普遍适用性），机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。男性遭遇性骚扰时，可以向所在单位、学校等反映情况，要求单位进行处理。
第三，报警。如果性骚扰行为比较严重，违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条第五项，多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；或者第四十四条，猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，公安 机关可以依法对行为人进行处罚。
第四，提起民事诉讼。男性作为受害人，可以依据《民法典》的相关规定，向法院提起民事诉讼，要求行为人承担停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。
总之，男性遭遇性骚扰并非无法可依，要勇敢地运用法律武器维护自己的合法权益。在日常生活中，也要增强自我保护意识，避免陷入可能遭受性骚扰的危险情境。