公司不营业了又想保留该怎么办？

当公司不营业了但又想保留时，有以下一些要点需要注意。

首先，从法律角度来说，公司在停止经营后，仍然需要履行一定的法定义务。根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规，公司存续期间必须进行正常的税务申报和工商年报等工作。即使没有经营活动，也需要进行零申报，否则可能会面临税务处罚，比如逾期申报会产生罚款，长期不申报还可能被列入税务异常名录。

在工商方面，公司要按时提交工商年报。如果不按时提交，会被工商部门列入经营异常名录。一旦被列入异常名录，公司的信誉会受到影响，在后续开展业务、参与招投标等活动时可能会遇到阻碍。若公司被列入异常名录满三年仍未履行相关义务，还会被列入严重违法失信企业名单，法定代表人等相关人员也会受到限制，比如三年内不得担任其他企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等。

若想保留公司，有几个常见的操作方式。一是维持公司的基本运营状态，虽然不开展主要业务，但保留少量的运营成本，如支付必要的办公场地租赁费用、人员工资（如果有）等，同时正常进行税务申报和工商年报。二是可以向工商行政管理部门申请停业登记。不过，不同地区对于停业登记的规定可能有所差异，有些地方可能允许符合条件的公司办理停业，停业期限一般有一定限制。在停业期间，公司可以暂停经营活动，但同样需要履行一些基本义务，如妥善保管会计凭证、账簿等资料。

此外，如果公司有员工，在不营业期间，要按照《中华人民共和国劳动合同法》等规定处理好劳动关系。如果需要裁减人员，要按照法定程序进行，并给予员工相应的经济补偿。如果不打算裁员，也要保障员工的基本权益，如按照规定支付工资等。

总之，公司不营业又想保留，必须严格遵守法律法规，履行相关义务，以避免不必要的法律风险和损失。