子女出去工作后低保怎么办？

当子女出去工作后，低保的处理情况需要依据家庭整体经济状况的变化来确定。首先，我们要明白低保的定义，低保是国家为了保障家庭人均收入低于当地低保标准的居民基本生活而设立的一项社会保障制度。这意味着，判断一个家庭是否能继续享受低保，关键在于家庭人均收入是否还在当地低保标准之下。

根据《社会救助暂行办法》规定，最低生活保障家庭的人口状况、收入状况、财产状况发生变化的，应当及时告知乡镇人民政府、街道办事处。所以，当子女出去工作后，家庭收入情况改变了，你有义务及时向当地乡镇人民政府或街道办事处报备。

接下来，相关部门会对家庭情况进行重新审核。如果子女工作后，家庭人均收入仍然低于当地低保标准，那么家庭还是可以继续享受低保待遇的。不过，因为家庭收入有了变化，低保金的数额可能会根据新的收入情况进行调整。

要是子女工作后，家庭人均收入超过了当地低保标准，按照规定，家庭就不再符合低保条件了，低保资格会被取消。一般来说，相关部门在作出取消决定前，会书面通知你并说明理由，同时告知你有申请复核和申诉的权利。

为了避免不必要的麻烦，建议你主动、及时地向相关部门报告子女工作的情况，配合他们做好审核工作。这样能保证低保政策的公平公正，也能确保家庭的权益得到合理维护。