哪些情况可以申请仲裁？
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仲裁是一种由双方当事人协议将争议提交（具有公认地位的）第三者，由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的解决争议的方法。在我国，根据不同的法律规定，有多种情况可以申请仲裁。 首先是民商事仲裁。依据《中华人民共和国仲裁法》第二条规定，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。这里的合同纠纷涵盖了各类经济合同纠纷，比如买卖合同、租赁合同、借款合同等纠纷。其他财产权益纠纷则包括了一些侵权纠纷涉及的财产问题等。不过，婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁。因为这些纠纷往往涉及到人身关系或者是行政权力的行使，不适合通过仲裁这种方式解决。 其次是劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。劳动仲裁是解决劳动者与用人单位之间纠纷的重要途径，它更侧重于保护劳动者的合法权益，并且仲裁程序相对简便、快捷。 还有农村土地承包经营纠纷仲裁。按照《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》第二条规定，农村土地承包经营纠纷包括：（一）因订立、履行、变更、解除和终止农村土地承包合同发生的纠纷；（二）因农村土地承包经营权转包、出租、互换、转让、入股等流转发生的纠纷；（三）因收回、调整承包地发生的纠纷；（四）因确认农村土地承包经营权发生的纠纷；（五）因侵害农村土地承包经营权发生的纠纷；（六）法律、法规规定的其他农村土地承包经营纠纷。农村土地承包经营纠纷仲裁对于稳定农村土地承包关系，维护农民的土地权益有着重要意义。
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