做工伤认定应该去哪个部门呢？

做工伤认定一般要去当地的劳动行政部门，通常是人力资源和社会保障局。工伤认定是劳动行政部门依据法律授权，对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

也就是说，正常情况下由单位在规定时间内去申请工伤认定，如果单位没有申请，职工本人或者其近亲属、工会组织也可以在规定时间内去申请，申请的部门就是用人单位所在地统筹地区的劳动行政部门，即人力资源和社会保障局。