事业单位为什么要收走护照？

在我国，事业单位收走员工护照的情况可能基于多方面原因。首先，从法律法规角度来看，《中华人民共和国护照法》规定，国家工作人员因公务出境，按照国家有关规定需要提交申请时，应当由其所在单位向出入境管理机构提出申请。这里的国家工作人员包含事业单位中从事公务的人员。

事业单位收走员工护照，可能是出于管理和安全的需要。一些事业单位涉及到国家机密或者重要的公共事务，为了防止员工未经批准私自出境，可能会采取收走护照的措施。例如，从事科研项目且涉及国家机密的事业单位，为了保障国家利益和科研安全，会严格管控员工的出入境情况。

同时，从纪律和监管层面，相关的党纪政纪规定也可能要求事业单位对员工的护照进行集中管理。这是为了确保员工遵守单位的规章制度和国家的相关规定，防止出现违规出境等情况，维护单位的正常秩序和国家的安全稳定。

不过，单位收走护照必须有合法合理的依据和程序。如果员工认为单位收走护照的行为不合理或者不合法，可以与单位进行沟通，了解具体原因和依据。如果仍然存在争议，可以通过合法途径，如向上级主管部门反映等方式来解决问题。