出现医疗事故医院会辞退患者吗？

在我国的法律体系下，医院不会也不应该因为出现医疗事故而辞退患者。首先，我们来理解几个关键的法律概念。医疗事故指的是医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造成患者人身损害的事故。而患者到医院就医，与医院之间形成的是一种医疗服务合同关系。这种合同关系意味着医院有义务为患者提供符合医疗规范的服务，保障患者的健康权益。

从法律依据来看，《中华人民共和国民法典》中关于合同编的规定，依法成立的合同，受法律保护。患者与医院之间的医疗服务合同一旦成立，双方都应当按照合同约定履行各自的义务。医院不能随意解除合同，也就是不能随意辞退患者。同时，《医疗事故处理条例》也明确规定，医疗机构发生医疗事故的，应当按照规定向所在地卫生行政部门报告。该条例的目的是为了妥善处理医疗事故，保护患者和医疗机构及其医务人员的合法权益，维护医疗秩序，保障医疗安全。

医院的主要职责是救死扶伤，对患者进行治疗。出现医疗事故后，医院更应该积极承担责任，采取措施弥补过错，继续为患者进行治疗，而不是选择辞退患者。如果医院因为出现医疗事故就辞退患者，这不仅违反了合同约定，也违背了基本的职业道德和法律规定。患者在遭遇医疗事故后，有权要求医院继续履行治疗义务，并对医疗事故造成的损害进行赔偿。如果医院拒绝继续治疗，患者可以通过合法途径，如向卫生行政部门投诉、申请医疗事故技术鉴定、向人民法院提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。