不免税开成免税会被罚款吗？开票员会受处罚吗？
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在税收管理中，把不免税项目开成免税这种情况是需要区分不同情形来判断是否会被罚款以及开票员是否会受处罚的。 首先，我们要明白发票开具的准确性是非常重要的。根据《中华人民共和国发票管理办法》第二十二条规定，开具发票应当按照规定的时限、顺序、栏目，全部联次一次性如实开具，并加盖发票专用章。任何单位和个人不得有虚开发票行为，其中就包括为他人、为自己开具与实际经营业务情况不符的发票。把不免税开成免税，属于开具与实际经营业务情况不符的发票，这种行为在一定程度上类似于虚开发票的违规性质。 对于企业是否会被罚款，若企业及时发现错误，并在税务机关未发现之前主动改正，按照《中华人民共和国税收征收管理法》第五十二条规定，因税务机关的责任，致使纳税人、扣缴义务人未缴或者少缴税款的，税务机关在三年内可以要求纳税人、扣缴义务人补缴税款，但是不得加收滞纳金。因纳税人、扣缴义务人计算错误等失误，未缴或者少缴税款的，税务机关在三年内可以追征税款、滞纳金；有特殊情况的，追征期可以延长到五年。也就是说，如果是企业失误导致不免税开成免税，税务机关一般会要求企业补缴相应税款和滞纳金。若企业故意为之，试图偷逃税款，根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条，纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证，或者在帐簿上多列支出或者不列、少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税。对纳税人偷税的，由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金，并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 至于开票员是否会受处罚，一般情况下，如果开票员是因为工作疏忽导致开错发票，企业内部可能会根据规章制度对其进行一定的内部处罚，比如警告、扣绩效等。但如果开票员是与企业串通故意开具与实际经营业务不符的发票，协助企业偷逃税款，那么开票员可能会面临更严重的后果。根据《中华人民共和国刑法》第二百零五条规定，虚开增值税专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；虚开的税款数额巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。单位犯本条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑；虚开的税款数额巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。这里的直接责任人员就可能包括开票员。 所以，企业和开票员都应当重视发票开具的准确性和合规性，避免因违规行为带来不必要的法律风险。
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