张家口10级工伤赔偿金额是多少？

我在张家口工作时受了工伤，被鉴定为10级。我不太清楚具体能获得多少赔偿，想了解下赔偿的计算方式和大概的赔偿金额，不知道有没有相关的法律规定来确定赔偿数额，希望能得到专业解答。

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#工伤赔偿

共1位律师解答

首先，我们来解释一下工伤赔偿的基本概念。工伤赔偿是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。对于张家口10级工伤赔偿金额的计算，主要涉及到多个方面的赔偿项目。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。这里的“本人工资”，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。例如，在张家口，如果你的本人工资是每月5000元，那么一次性伤残补助金就是5000×7 = 35000元。除了一次性伤残补助金外，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以河北省为例，河北省人民政府关于印发《河北省工伤保险实施办法》的通知中规定，一次性工伤医疗补助金标准为解除或者终止劳动、人事关系时本省上一年度职工月平均工资的44个月至8个月工资，其中十级为8个月；一次性伤残就业补助金标准为解除或者终止劳动、人事关系时本省上一年度职工月平均工资的22个月至4个月工资，其中十级为4个月。假设河北省上一年度职工月平均工资为6000元，那么一次性工伤医疗补助金就是6000×8 = 48000元，一次性伤残就业补助金就是6000×4 = 24000元。此外，工伤赔偿还可能包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等。医疗费按照工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，从工伤保险基金支付。停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。综上所述，张家口10级工伤赔偿金额是由多个赔偿项目组成的，具体金额需要根据本人工资、当地职工平均工资以及实际发生的费用等因素来确定。

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