question-icon 2024年安徽省十级伤残赔偿标准是怎样的?

我在安徽省出了意外导致十级伤残,不太清楚能获得哪些赔偿以及赔偿的具体标准。想了解一下,像我这种情况,按照2024年的规定,各项赔偿是怎么计算的,有没有什么特殊规定或者需要注意的地方呢?
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2024年安徽省十级伤残赔偿标准会因不同情形有所不同,常见的有工伤和人身损害两种情况。 首先说工伤十级赔偿: - 一次性伤残补助金:依据《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资。 - 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。而这两项补助金的具体标准由安徽省人民政府规定。不同地区规定有差异,要以安徽省当地政策为准。 再看人身损害十级伤残赔偿(比如交通事故等情形): - 残疾赔偿金:如果是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算,若受害人在60岁以下,残疾赔偿金 = 受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×20年×10%;60 - 75岁之间,残疾赔偿金 = 受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×(80 - 年龄)×10%;75岁以上,残疾赔偿金 = 受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×5年×10% 。如果是农村居民人均纯收入标准,计算方式类似。 - 医疗费:根据实际花费报销,涵盖住院期间、康复训练期间、伤害复发期间等的医疗费用,以医药费、住院费等收款凭证为依据。 - 误工费:受害人有固定收入的,按照实际减少的收入计算;无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算或参照同行业标准。 - 护理费:护理人员有收入的,按照实际减少的收入计算;没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工同等级别护理的劳务报酬标准计算 。 - 交通费:按实际发生的费用并凭借正式票据计算。 - 住院伙食补助费:参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准确定。 - 营养费:根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 相关概念: 一次性伤残补助金:是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。 一次性工伤医疗补助金:是工伤职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付用于工伤职工治疗的一次性费用。 一次性伤残就业补助金:是工伤职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系时,由用人单位支付给工伤职工的一次性就业补助费用。

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