在单位上交社保有什么好处？

在单位上交社保好处多多，下面为您详细介绍。首先，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种，每个险种都有其独特的作用。

养老保险，它是为我们的老年生活提供基本的经济保障。依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。简单来说，我们在工作期间每月缴纳一定的养老保险费用，等退休之后，就可以每月领取养老金，保障我们的日常生活开销。

医疗保险，能帮助我们应对生病就医的费用问题。按照该法第二十八条，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。这意味着，我们生病去医院看病、买药等产生的费用，大部分都可以通过医疗保险进行报销，减轻我们的经济负担。

失业保险，是在我们失业时提供一定的生活保障。根据第四十五条规定，失业人员符合相应条件的，从失业保险基金中领取失业保险金。比如，因为单位倒闭、裁员等非本人意愿中断就业的情况，我们就可以领取失业保险金，维持基本生活。

工伤保险，主要是保障我们在工作过程中受到伤害时能得到相应的赔偿。《社会保险法》第三十六条规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。也就是说，如果我们在工作中受伤或者患上职业病，工伤保险会支付治疗费用、伤残补助等。

生育保险，对于生育的职工来说非常重要。第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。生育保险可以报销生育期间的医疗费用，还能给予生育津贴，保障生育期间的生活。

综上所述，在单位上交社保能为我们的生活提供多方面的保障，是非常值得的。