工伤后4年还能不能做鉴定？

工伤鉴定主要分为劳动能力鉴定和工伤认定，这两者在时间要求上有不同的规定。

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。依据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。所以，从时间要求来看，工伤后4年一般是不能再申请工伤认定了。

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。该条例并没有明确规定劳动能力鉴定的申请时间限制，但前提是已经完成了工伤认定。由于工伤后4年通常无法进行工伤认定，那么也就难以正常启动劳动能力鉴定程序。

不过，若存在不可抗力等特殊情形，导致未能在规定时间内申请工伤认定，也可以尝试通过行政复议、行政诉讼等途径来解决，但这会面临较大的法律风险和复杂的程序。