社保断了还能领生育津贴吗？

生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。一般来说，要领取生育津贴，需要满足一定的条件。

根据我国相关规定，不同地区对于领取生育津贴时社保缴纳的要求有所不同，但大多数地区都要求生育时所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一定时间以上。例如，有的地方要求连续缴费满 9 个月，有的地方要求累计缴费满 12 个月且生育当月仍在参保缴费。

社保断缴可能会导致不符合领取生育津贴的条件。因为生育津贴的领取通常和社保的连续缴纳情况挂钩，断缴之后可能无法满足‘连续足额缴费’这一要求。以北京为例，用人单位连续为职工缴费满 9 个月的，职工可以享受生育津贴待遇；不满 9 个月的，生育津贴由用人单位支付。如果断缴后满足累计缴费时间要求，但不满足连续缴费时间要求，可能就不能直接从社保基金领取生育津贴了。

如果社保断缴了，建议及时咨询当地的社保经办机构，了解当地具体的政策规定以及是否有补救措施。比如有些地区允许在规定时间内补缴社保，补缴成功后仍可按规定领取生育津贴。同时，要关注当地对于生育津贴申请时间的规定，避免错过申请期限。