合同到期回家是否能领失业金?
我和公司的合同到期了,打算回家发展。听说失业能领失业金,我这种合同到期回家的情况,符合领取条件吗?不太清楚具体规定,想了解下自己能不能领。
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合同到期回家是否能领取失业金,需要结合具体情况来看。失业金,也就是失业保险金,是为了保障失业人员在失业期间的基本生活而设立的一项社会保险待遇。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 对于合同到期这种情况,如果劳动合同到期后,用人单位不再与劳动者续签合同,导致劳动者失业,这种一般属于“非因本人意愿中断就业”。比如公司觉得经营状况不佳,不再和员工续签合同。但要是劳动者主动提出不续签合同,然后回家,通常就不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件。 同时,要领取失业金,还得满足失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年,以及进行失业登记并有求职要求这两个条件。也就是说,你得在之前工作时,和单位一起交满一年的失业保险,并且去相关部门做失业登记,表明自己有找工作的想法。 所以,合同到期回家能不能领失业金,关键在于是否属于非本人意愿中断就业,以及是否满足其他领取条件。你可以向当地的社保部门咨询具体手续和要求,以确定自己是否符合领取资格。

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