单位社保欠费能单独补交个人的吗？

在单位社保欠费的情况下能否单独补交个人的社保，需要分情况来看。

首先，我们来了解一下社保补交的基本概念。社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。一般来说，社保是单位和个人按照一定比例共同缴纳的，单位有义务按时足额为员工缴纳社保费用。

从法律依据方面，《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。这说明单位缴纳社保是法定义务。

在实际操作中，如果单位整体欠费，各地的规定和处理方式有所不同。有些地区允许个人在单位欠费的情况下单独补缴自己的社保部分。这是考虑到个人的社保权益不能因为单位的欠费行为而受到过度损害。例如，个人为了满足购房、落户、享受医保待遇等需求，需要保证社保的连续性。个人可以向当地社保经办机构提出申请，按照规定的流程和要求，提供相关材料，如身份证、劳动合同等，经审核通过后可以进行补缴。

然而，也有一些地区规定不能单独补缴个人部分，必须单位整体补缴。这是因为社保缴纳是一个整体的系统，单位和个人的缴费是相互关联的。单位欠费可能涉及到整个单位员工的社保账户情况，如果允许个人单独补缴，可能会影响到社保账户的完整性和数据的准确性，也不利于督促单位履行缴费义务。

所以，如果遇到单位社保欠费想单独补缴个人社保的情况，建议你及时与当地社保经办机构取得联系，了解当地的具体政策和操作流程。同时，也可以与单位进行沟通，督促单位尽快补缴欠费，以保障自己的社保权益。