question-icon 缓刑期间可以保住工作吗?

我因一些事被判处了缓刑,现在很担心会因此丢了工作。我这份工作对我来说很重要,家里也全靠我这份收入维持生计。我想知道在法律上,缓刑期间能不能保住现在的工作呢?
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  • #缓刑与工作
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在讨论缓刑期间是否可以保住工作这个问题之前,我们先来了解一下缓刑是什么。缓刑是一种刑罚执行制度,简单来说,就是对被判处一定刑罚的犯罪分子,在一定期限内附条件地不执行所判刑罚。如果在缓刑考验期内遵守规定,原判刑罚就不再执行;但如果违反规定,可能会被撤销缓刑,执行原判刑罚。 从法律规定来看,《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第六项规定,劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。这里需要注意的是,法律用的表述是“可以”,而不是“应当”。这意味着用人单位有选择的权利,它既可以选择解除与缓刑人员的劳动合同,也可以选择继续保留劳动关系。 对于国有企业、事业单位等公职人员,情况会有所不同。《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款规定,行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。这里说的刑罚,包括缓刑。也就是说,对于行政机关公务员而言,一旦被判处缓刑,通常是会被开除公职的。《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条也规定,事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。 所以,普通企业员工在缓刑期间,单位有权利决定是否解除劳动合同;而公职人员,尤其是行政机关公务员,被判处缓刑一般会被开除,事业单位工作人员则要根据具体判处的刑罚情况来确定处分结果。

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