劳务分包可以派遣安全员吗？

从法律角度来看，劳务分包是可以派遣安全员的。

劳务分包指的是施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业完成的活动。而安全员是在劳务作业现场负责安全管理的人员，他们要对施工现场的安全状况进行监督和检查，及时发现并消除安全隐患，确保施工人员的生命安全和财产安全。

根据《中华人民共和国安全生产法》第四十五条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。在劳务分包的场景下，劳务分包方作为实际组织劳务作业的一方，有责任和义务保障作业人员的安全。安排安全员对施工现场进行安全管理，是履行这一责任的重要体现。

同时，《建设工程安全生产管理条例》第二十三条也明确规定，施工单位应当设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。对于劳务分包工程来说，劳务分包单位也属于施工单位的范畴，因此，他们派遣安全员到现场进行安全管理是符合法律规定的，也是保障施工现场安全生产的必要措施。

所以，劳务分包不仅可以派遣安全员，而且从法律要求和保障安全生产的角度出发，应该派遣足够数量且具备相应资质的安全员到劳务作业现场进行安全管理工作。