工伤纠纷报警记录能否当作证据？

在工伤纠纷中，报警记录是可以当作证据的。首先，我们来了解一下证据的概念。证据就是能够证明案件真实情况的各种事实材料。在法律程序里，证据起着至关重要的作用，它是法官判断是非、作出公正裁决的依据。

报警记录属于书证或者视听资料证据的一种。书证是指以文字、符号、图形等所记载的内容或表达的思想来证明案件事实的证据；视听资料则是以录音、录像等技术手段反映的声音、图像以及电子计算机储存的数据证明案件事实的证据。报警记录一般会包含报警的时间、地点、报警人陈述的情况等信息，这些信息可以从一定程度上反映工伤纠纷发生的时间、大致经过等关键内容。

依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。由此可见，报警记录只要经过查证属实，是可以作为认定工伤纠纷相关事实的证据使用的。

不过，虽然报警记录可以当作证据，但它的证明力大小还需要结合具体情况来判断。如果报警记录中对于工伤发生的原因、责任等关键信息记载不明确，那么可能还需要其他证据进行补充和佐证，以形成完整的证据链，从而更有力地支持自己的主张。