领失业金期间还能进厂上班吗？

在探讨领失业金期间能否进厂上班这个问题前，我们先明确一下失业金的概念。失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人员在失业期间的一种临时性补偿，目的是保障失业人员在失去工作后的基本生活，帮助他们度过失业难关。

根据《失业保险条例》第十五条规定，失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：重新就业的；应征服兵役的；移居境外的；享受基本养老保险待遇的；被判刑收监执行或者被劳动教养的；无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；有法律、行政法规规定的其他情形的。

从上述法律条文可以看出，如果在领取失业金期间进厂上班，就属于“重新就业”的情况。一旦重新就业，意味着有了新的收入来源，基本生活有了保障，按照规定就不能再继续领取失业金了。并且，如果在重新就业后还继续领取失业金，这种行为可能会被认定为骗取失业保险待遇。根据该条例第二十八条，不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。

所以，领失业金期间是不可以继续进厂上班的。如果打算进厂工作，应当及时向相关部门申报就业情况，停止领取失业金。这样既能避免给自己带来不必要的法律风险，也能保证失业保险制度的公平公正运行。