公司账号给个人打款需要什么条件和手续？

公司账号给个人打款，在不同的情形下有不同的要求和手续。下面为您详细介绍：

首先，从法律规定上来说，《人民币银行结算账户管理办法》等相关法规对单位银行结算账户向个人银行结算账户支付款项有明确规定。公司给个人打款并非随意进行，必须要有合理、合法的用途。

常见的打款情形及要求如下：

工资、奖金发放：这是比较常见的情况。公司给员工发放工资、奖金时，需要有完善的工资表，并且按照规定代扣代缴个人所得税。公司需要和银行签订代发工资协议，每月按照约定的时间和金额，通过银行系统将工资直接发放到员工的个人账户。这其中，工资表是重要的凭证，它记录了员工的工资构成、应发工资、扣除项目等详细信息。

劳务报酬支付：如果是支付给个人劳务报酬，公司需要取得个人开具的发票（可由个人到税务机关代开）。同时，也要按照规定代扣代缴劳务报酬的个人所得税。发票是证明劳务交易真实发生的重要依据，税务机关以此来确认收入和纳税情况。

借款：公司借款给个人，需要签订借款协议，明确借款金额、借款用途、借款期限、还款方式等条款。虽然借款本身不需要纳税，但在财务处理上要规范，以避免税务风险和法律纠纷。

其他合法款项：如公司向个人采购货物或服务等，同样需要有相应的合同、发票等凭证，以证明交易的真实性和合法性。

在操作流程上，公司财务人员需要在银行系统中录入收款人的姓名、账号、开户行等信息，并注明款项用途。银行会对打款信息进行审核，如果发现用途不符合规定或者信息不完整，可能会拒绝办理。所以，公司在打款前一定要确保所有手续和材料齐全、合规。