辞职后是否可以获得解除合同的赔偿?
在法律层面,辞职后能否获得解除合同的赔偿需要分情况来看。首先我们要明确两个重要概念,一种是劳动者主动辞职,另一种是被动解除劳动合同。
如果是劳动者主动辞职,通常情况下是没有解除合同赔偿的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这种情况下是劳动者出于自身意愿选择离开,并非用人单位的过错导致,所以一般不能获得赔偿。
然而,如果存在一些特殊情况,即使是劳动者提出辞职,也可能获得赔偿。比如根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同并获得经济补偿:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
当出现上述这些情况时,劳动者虽然是主动提出辞职,但原因是用人单位存在过错,所以劳动者有权要求用人单位按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 总之,辞职后能否获得解除合同赔偿不能一概而论,要根据具体情况和相关法律规定来判断。
相关问题
为您推荐19个最新问题
公司申请撤销劳动仲裁时,我是否可以要求仲裁金额更高?
丈夫坐牢妻子起诉离婚,孩子该怎么办?
法律规定房子被强拆该如何维权?
组织会道门破坏法律实施罪既遂的处罚规定是怎样的?
工程总承包如何确认收入?
专利权赔偿限额标准是怎样的?
房屋买卖合同能否用于抵押?
没收财产是否应当剥夺政治权利?
车祸对方全责但态度恶劣该怎么办?
身份证信息泄露可以报警吗?
居民社保丧葬费标准是怎样的以及如何领取?
商标代办申请机构是什么?
夫妻共同财产被一方赠与,能否追回来?
离婚一方没有户口本该怎么办?
缓刑有案底会有影响吗?
男方出轨后可以起诉离婚吗?
在别人开的门诊闹事是否犯法?
房子已签合同备案是否可以退房?
人民陪审员是否具有审判资 格?
已为您展示了 19 个相关问题