打人赔偿标准是怎样的？
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在法律上，打人导致他人人身损害，打人者需要承担相应的赔偿责任。赔偿的项目和标准主要依据《中华人民共和国民法典》以及相关司法解释来确定。 首先是医疗费，这是指为了治疗因殴打所造成的身体损伤而产生的费用。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条规定，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。简单来说，就是看医院的正规收费单据，以及对应的看病记录等来确定具体的费用。 其次是误工费。它是指受害人因受伤无法正常工作而减少的收入。依据上述解释第七条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。也就是说，如果有稳定工作，就按照实际少赚的钱赔；没有稳定工作的，就按一定的标准来估算。 再者是护理费。当受害人因伤生活不能自理需要他人护理时，就会产生护理费。根据解释第八条，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 另外，交通费也是赔偿项目之一。它是指受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用。按照解释第九条，交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。就是说要保留好坐车、打车等的票据，按照实际花费赔偿。 住院伙食补助费。根据解释第十条，它可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。如果受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 最后是营养费。依据解释第十一条，营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。一般是根据受伤的严重程度，结合医生的建议来确定赔偿金额。 如果打人行为导致受害人残疾，还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；导致受害人死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金等。
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