question-icon 离职公积金提取需要什么条件?

我刚从公司离职,想把公积金提取出来,但是不太清楚具体需要满足什么条件。我之前在这家公司工作了好几年,公积金也交了不少,现在离职了,不知道能不能顺利提取。希望了解一下提取公积金的条件,好做下一步打算。
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  • #离职公积金
answer-icon 共1位律师解答

公积金是单位和职工共同缴存的长期住房储金,离职后公积金提取条件在不同地区可能会存在一定差异,但通常有一些常见的条件规定。 首先,职工与单位终止劳动关系,且公积金账户已封存一定时间。以常见情况来说,一般要求公积金账户封存满6个月及以上。例如,小明从原单位离职后,单位会办理公积金账户封存手续,当封存时间达到规定的6个月后,就满足了这一基本条件。 其次,没有在异地继续缴存住房公积金。如果离职后到其他城市工作,并在当地开始缴存公积金,可能就不符合本地离职提取公积金的条件。比如小张从A市离职去B市工作,且在B市的新单位开始缴存公积金,那么A市可能就不允许他以离职为由提取公积金。 依据《住房公积金管理条例》,职工有相关情形可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。虽然条例未明确离职提取的详细条件,但各地根据此条例制定了本地的实施细则。例如,某省规定职工离职未再就业,公积金账户封存满半年,可申请提取公积金。 需要注意的是,具体的提取条件应以当地住房公积金管理中心的规定为准。在办理提取手续前,建议职工先咨询当地公积金管理中心,了解详细的政策和办理流程,准备好相关的证明材料,这样才能顺利完成公积金的提取。

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