2024年职务侵占的定罪标准是什么?


2024年职务侵占罪的认定标准如下: 首先是数额标准方面。职务侵占罪中数额较大是指数额在六万元至四十万元之间;数额巨大是指数额在一百万元至一百五十万元之间 。也就是说,如果公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,达到上述相应数额标准,就可能构成职务侵占罪。 相关法律依据是《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 这里还涉及到一些特殊情况,非国企员工及第271条规定的职务侵占罪中的“数额较大”和“数额巨大”的数额起点,参照受贿罪、贪污罪相应的数额标准实行两倍或五倍的定罪量刑。例如,根据《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》,贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第383条第1款规定的“数额较大”,职务侵占罪这里“数额较大”的起点可能就是其两倍等情况 。 另外,判断量刑起点时,如果职务侵占数额达到一定程度,根据犯罪类型和情节轻重,可以在二年以下有期徒刑或拘役的刑度范围内初步确定量刑起点;若职务侵占数额进一步提高到了一个较高水平,则可以在五年到六年有期徒刑的刑度范围内作第二轮量刑起点的考量。 相关概念: 职务侵占:指利用职务上的便利条件,非法占有企业或其他组织的财产的行为。 职务犯罪:指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体等部门的工作人员,利用自身所拥有的职权,实施贪污、受贿、徇私枉法、滥用职权、玩忽职守等违法行为,从而侵犯了公民的人身权利和民主权利,破坏了国家对于公务活动的规章制度,且依照相关法律法规应当受到刑事处罚的犯罪行为。





